Praxis der Schwerbehindertenvertretung von A bis Z Das Lexikon für die Interessenvertretung von Menschen mit Behinderungen
Aus der Reihe
Praxis der Interessenvertretung
-
- Deutsch ausgewählt
71,00 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsdatum
12.12.2025
Verlag
Bund VerlagSeitenzahl
762
Maße (L/B/H)
21,3/15,8/5 cm
Gewicht
834 g
Auflage
9. aktualisierte und erweiterte Auflage 2026
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-7663-7498-1
Das gebündelte Wissen für die SBV - strukturiert und übersichtlich
Vorteile auf einen Blick:
Praktisches Wissen, nach Stichwort gegliedert, rasch zugänglich
Mit Handlungsempfehlungen und Konfliktlösungsstrategien für die Praxis
Inklusive Online-Zugriff auf alle Stichwörter und Arbeitshilfen in digitaler Form
Zielgruppen: Schwerbehindertenvertretungen, Betriebsräte, Personalräte, Rechtsanwälte
Darum geht es: Die Interessen der Beschäftigten mit Behinderungen und der schwerbehinderten Beschäftigten nehmen in erster Linie die Schwerbehindertenvertretungen wahr. Auch die Betriebsräte und Personalräte sind dazu verpflichtet - mit deutlich umfangreicheren Befugnissen. Die rechtlichen Grundlagen dazu finden sich im Neunten Buch des Sozialgesetzbuches (SGB IX), im Betriebsverfassungsgesetz und in den Personalvertretungsgesetzen. »Praxis der Schwerbehindertenvertretung von A bis Z« informiert verlässlich über die Aufgaben, Rechte und Handlungsmöglichkeiten der Interessenvertretungen.
Die 9. Auflage bietet:
Alphabetisch nach Stichwort: Aktuelles Wissen, Tipps und Hinweise für die SBV-Praxis
Neue Themen/Stichwörter: Jobcoaching, Jobcarving, Barrierefreiheitsstärkungsgesetz, Künstliche Intelligenz
Alle Stichworte in einheitlicher Gliederung: Grundlagen, Bedeutung für schwerbehinderte Beschäftigte, Bedeutung für die Schwerbehindertenvertretung - mit Rechten, Aufgaben und Handlungsoptionen
Musterbriefe, Checklisten und Übersichten als Arbeitshilfen für die zügige und rechtssichere Umsetzung.
Zugang zur Online-Ausgabe mit allen Inhalten in digitaler Form
Autorinnen und Autoren: Werner Feldes, Organisationsberater und Supervisor, Frankfurt am Main | Anna Gilsbach LL.M., Fachanwältin für Arbeitsrecht und Sozialrecht, Berlin | Dr. jur. Christiane Jansen, Sachverständige für Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, Kempten | Rolf Klabunde, Fachreferent für SBV- und Teilhabepraxis-Seminare, BIB - Bildung Information Beratung, Wesel | Christian Köhler LL.M., Jurist und Redakteur Schwerbehindertenrecht und Inklusion, Bund-Verlag, Frankfurt am Main | Petra Künsemüller, Fachkoordinatorin Inklusionsamt Arbeit, Westfalen-Lippe | Dr. Diana Ramm, Professorin für Gesundheit, Teilhabe und Inklusion, Fachhochschule Erfurt | Dr. Hans-Günther Ritz, Schwerbehindertenvertretung bei Malt | Harms Fachdienst für berufliche Integration GmbH, Vorstandsmitglied der Arbeitsgemeinschaft Schwerbehindertenvertretungen Hamburger Wirtschaft, Fulda | Ingo Schäfer, Referatsleiter Alterssicherung und Rehabilitation beim DGB, Berlin | Anne Weidner, Rechtsanwältin, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Mediatorin, Berlin. Das Lexikon ?Praxis der Schwerbehindertenvertretung von A bis Z? ist Bestandteil des Online-Moduls »Schwerbehindertenrecht online«.
Vorteile auf einen Blick:
Praktisches Wissen, nach Stichwort gegliedert, rasch zugänglich
Mit Handlungsempfehlungen und Konfliktlösungsstrategien für die Praxis
Inklusive Online-Zugriff auf alle Stichwörter und Arbeitshilfen in digitaler Form
Zielgruppen: Schwerbehindertenvertretungen, Betriebsräte, Personalräte, Rechtsanwälte
Darum geht es: Die Interessen der Beschäftigten mit Behinderungen und der schwerbehinderten Beschäftigten nehmen in erster Linie die Schwerbehindertenvertretungen wahr. Auch die Betriebsräte und Personalräte sind dazu verpflichtet - mit deutlich umfangreicheren Befugnissen. Die rechtlichen Grundlagen dazu finden sich im Neunten Buch des Sozialgesetzbuches (SGB IX), im Betriebsverfassungsgesetz und in den Personalvertretungsgesetzen. »Praxis der Schwerbehindertenvertretung von A bis Z« informiert verlässlich über die Aufgaben, Rechte und Handlungsmöglichkeiten der Interessenvertretungen.
Die 9. Auflage bietet:
Alphabetisch nach Stichwort: Aktuelles Wissen, Tipps und Hinweise für die SBV-Praxis
Neue Themen/Stichwörter: Jobcoaching, Jobcarving, Barrierefreiheitsstärkungsgesetz, Künstliche Intelligenz
Alle Stichworte in einheitlicher Gliederung: Grundlagen, Bedeutung für schwerbehinderte Beschäftigte, Bedeutung für die Schwerbehindertenvertretung - mit Rechten, Aufgaben und Handlungsoptionen
Musterbriefe, Checklisten und Übersichten als Arbeitshilfen für die zügige und rechtssichere Umsetzung.
Zugang zur Online-Ausgabe mit allen Inhalten in digitaler Form
Autorinnen und Autoren: Werner Feldes, Organisationsberater und Supervisor, Frankfurt am Main | Anna Gilsbach LL.M., Fachanwältin für Arbeitsrecht und Sozialrecht, Berlin | Dr. jur. Christiane Jansen, Sachverständige für Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, Kempten | Rolf Klabunde, Fachreferent für SBV- und Teilhabepraxis-Seminare, BIB - Bildung Information Beratung, Wesel | Christian Köhler LL.M., Jurist und Redakteur Schwerbehindertenrecht und Inklusion, Bund-Verlag, Frankfurt am Main | Petra Künsemüller, Fachkoordinatorin Inklusionsamt Arbeit, Westfalen-Lippe | Dr. Diana Ramm, Professorin für Gesundheit, Teilhabe und Inklusion, Fachhochschule Erfurt | Dr. Hans-Günther Ritz, Schwerbehindertenvertretung bei Malt | Harms Fachdienst für berufliche Integration GmbH, Vorstandsmitglied der Arbeitsgemeinschaft Schwerbehindertenvertretungen Hamburger Wirtschaft, Fulda | Ingo Schäfer, Referatsleiter Alterssicherung und Rehabilitation beim DGB, Berlin | Anne Weidner, Rechtsanwältin, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Mediatorin, Berlin. Das Lexikon ?Praxis der Schwerbehindertenvertretung von A bis Z? ist Bestandteil des Online-Moduls »Schwerbehindertenrecht online«.
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