Entspannt führen lernen Wie du mit und ohne Vorgesetztenfunktion sicher führst und in der Führungsrolle überzeugst
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- Hardcover
- Taschenbuch ausgewählt
- Hörbuch
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Sprache:Deutsch
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Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
10.10.2022
Verlag
TreditionSeitenzahl
196
Maße (L/B/H)
21/14,8/1,3 cm
Gewicht
292 g
Auflage
1. Auflage
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-347-65286-6
Dieses Buch ist ideal für jeden, der Führungsverantwortung übernehmen will und sich in der Führungsrolle (noch) nicht recht sicher fühlt.
Wie schaffst du es, kompetent und zugleich entspannt zu führen?
Es spielt keine Rolle, ob du eine bezahlte Führungskraft bist, ehrenamtlich Verantwortung trägst oder vollkommen informell führen willst. Es sind immer dieselben Qualitäten, die dir Führungskompetenz verleihen.
Du erfährst in diesem Buch, wie du Sicherheit in der Führungsrolle gewinnst, dich ganz und gar damit identifizierst und dich mit großer Selbstverständlichkeit deiner Führungsaufgabe widmest. Wie du mit leichter Hand die Führung übernimmst, ohne Druck, Ängste oder Selbstzweifel.
Dieses Buch soll dich darin unterstützen, entspannt und sicher zu führen, Anerkennung in deiner Rolle zu finden und auf diese Weise auch beste Ergebnisse zu erzielen.
Es geht um das Mindset, das du in der Führungsrolle brauchst. Wir widmen uns vielen wichtigen Fragen, die entscheidend sind für deinen Erfolg in der Führungsrolle:
Was hältst du von Macht und wie solltest du mit Macht umgehen?
Wie schaffst du es, dass andere Menschen Vertrauen zu dir haben und dir bereitwillig folgen?
Musst du die Sympathie der Menschen gewinnen, die du führen willst?
Wie steht es um deinen Auftritt in deiner Führungsrolle?
Darfst du dir Fehler erlauben und wie gehst du damit um, wenn dir ein Fehler passiert?
Wie verschaffst du dir Respekt?
Auf diese und viele andere Fragen findest du hier die Antwort.
Ich zeige dir auch, welche Fehler du in deiner Führungsrolle auf jeden Fall vermeiden solltest. Und wie du deine Gefühle nutzen kannst, um effektiv zu führen. Wir unternehmen zudem einen nützlichen kleinen Ausflug in die Philosophie, der es dir ermöglicht, deiner Führungsverantwortung mit noch mehr Klarheit und Power nachzukommen.
Überall werden Menschen gebraucht, die mit Herz und Verstand die Führung übernehmen. Die sich engagieren und es schaffen, dass andere ihnen bereitwillig folgen.
Die Welt wartet auf dich!
Wie schaffst du es, kompetent und zugleich entspannt zu führen?
Es spielt keine Rolle, ob du eine bezahlte Führungskraft bist, ehrenamtlich Verantwortung trägst oder vollkommen informell führen willst. Es sind immer dieselben Qualitäten, die dir Führungskompetenz verleihen.
Du erfährst in diesem Buch, wie du Sicherheit in der Führungsrolle gewinnst, dich ganz und gar damit identifizierst und dich mit großer Selbstverständlichkeit deiner Führungsaufgabe widmest. Wie du mit leichter Hand die Führung übernimmst, ohne Druck, Ängste oder Selbstzweifel.
Dieses Buch soll dich darin unterstützen, entspannt und sicher zu führen, Anerkennung in deiner Rolle zu finden und auf diese Weise auch beste Ergebnisse zu erzielen.
Es geht um das Mindset, das du in der Führungsrolle brauchst. Wir widmen uns vielen wichtigen Fragen, die entscheidend sind für deinen Erfolg in der Führungsrolle:
Was hältst du von Macht und wie solltest du mit Macht umgehen?
Wie schaffst du es, dass andere Menschen Vertrauen zu dir haben und dir bereitwillig folgen?
Musst du die Sympathie der Menschen gewinnen, die du führen willst?
Wie steht es um deinen Auftritt in deiner Führungsrolle?
Darfst du dir Fehler erlauben und wie gehst du damit um, wenn dir ein Fehler passiert?
Wie verschaffst du dir Respekt?
Auf diese und viele andere Fragen findest du hier die Antwort.
Ich zeige dir auch, welche Fehler du in deiner Führungsrolle auf jeden Fall vermeiden solltest. Und wie du deine Gefühle nutzen kannst, um effektiv zu führen. Wir unternehmen zudem einen nützlichen kleinen Ausflug in die Philosophie, der es dir ermöglicht, deiner Führungsverantwortung mit noch mehr Klarheit und Power nachzukommen.
Überall werden Menschen gebraucht, die mit Herz und Verstand die Führung übernehmen. Die sich engagieren und es schaffen, dass andere ihnen bereitwillig folgen.
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