Erkenne deine Stärken

Inhaltsverzeichnis

Inhalt
Teil I
Deine Ausbildung, deine Stärken, dein Weg 9
Das CliftonStrengths Assessment® 15
Die sechs wichtigsten Erfahrungen 23
Deine Stärken und Führungsqualitäten 41
Die Reise beginnt 47
Teil II
Die CliftonStrengths Talente in die Praxis umgesetzt 49
Analytisch 53
Anpassungsfähigkeit 57
Arrangeur 61
Autorität 65
Bedeutsamkeit 67
Behutsamkeit 71
Bindungsfähigkeit 75
Disziplin 79
Einfühlungsvermögen 83
Einzelwahrnehmung 87
Entwicklung 91
Fokus 95
Gleichbehandlung 99
Harmoniestreben 103
Höchstleistung 107
Ideensammler 111
Integrationsbestreben 115
Intellekt 119
Kommunikationsfähigkeit 123
Kontaktfreudigkeit 127
Kontext 131
Leistungsorientierung 135
Positive Einstellung 139
Selbstbewusstsein 143
Strategie 147
Tatkraft 151
Überzeugung 155
Verantwortungsgefühl 159
Verbundenheit 163
Vorstellungskraft 167
Wettbewerbsorientierung 171
Wiederherstellung 175
Wissbegier 179
Zukunftsorientierung 183
Dank 187
Literatur 189
Dein Zugang zum CliftonStrengths® Assessment 191

Erkenne deine Stärken

Der Strengthsfinder für Studierende und Berufseinsteiger

Buch (Gebundene Ausgabe)

22,95 €

inkl. gesetzl. MwSt.

Erkenne deine Stärken

Ebenfalls verfügbar als:

Gebundenes Buch

Gebundenes Buch

ab 22,95 €
eBook

eBook

ab 19,99 €
  • Kostenlose Lieferung ab 30 € Einkaufswert
  • Versandkostenfrei für Bonuscard-Kund*innen

Beschreibung

Details

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

17.01.2020

Verlag

Campus

Seitenzahl

191

Maße (L/B/H)

22,1/14,4/2,2 cm

Gewicht

388 g

Beschreibung

Rezension

»Der Ratgeber inspiriert junge Menschen, die ihre Stärken noch nicht klar identifiziert haben, sich ein besseres Bild von den eigenen Kompetenzen zu machen. Damit lädt der Strengthsfinder zum Reflektieren ein und ist ein guter Wegbegleiter in den Berufsstart.« Roter Reiter, 04.02.2020
»Don Clifton, früherer Vorsitzender des Markt- und Meinungsforschungsinstituts Gallup, meint: Wer weiß, wo die eigenen Stärken liegen, hat die besten Chancen erfolgreich und zufrieden zu werden. Mit seinem Buch zeigt er, wie man Stärken entdeckt.« Karriereführer Wirtschaftswissenschaften, 05.10.2020

Details

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

17.01.2020

Verlag

Campus

Seitenzahl

191

Maße (L/B/H)

22,1/14,4/2,2 cm

Gewicht

388 g

Auflage

1

Originaltitel

CliftonStrengths for Students

Übersetzt von

Friederike Moldenhauer

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-593-51184-9

Unsere Kundinnen und Kunden meinen

4.0

1 Bewertungen

Informationen zu Bewertungen

Zur Abgabe einer Bewertung ist eine Anmeldung im Konto notwendig. Die Authentizität der Bewertungen wird von uns nicht überprüft. Wir behalten uns vor, Bewertungstexte, die unseren Richtlinien widersprechen, entsprechend zu kürzen oder zu löschen.

5 Sterne

(0)

4 Sterne

(1)

3 Sterne

(0)

2 Sterne

(0)

1 Sterne

(0)

Mein Eindruck

HSL am 16.02.2020

Bewertungsnummer: 1293906

Bewertet: Buch (Gebundene Ausgabe)

Das mir vorliegende Buch ist eine Übersetzung mit dem Originaltitel „CliftonStrengths for Students“ aus dem Jahre 2017. Die Strenghts Finder „Bewegung“ stammt aus den frühen 1950er Jahren, als Don Clifton der Begründer der „Clifton Strengths“ Psychologie an der Uni von Nebraska lehrte. Im Laufe der Zeit entwickelte Clifton und die Wissenschaftler von Gallup, 34 Talente die zur Grundlage der „Clifton Strengths“ wurden. Das eigentliche Ziel ist es, eine wahre Stärke zu entwickeln, Grundvoraussetzung für ein Talent. Das interessante daran ist, das es hier keine Fragen über Schulbildung, Abschlüsse oder Lebenslauf gibt. Doch auch auf die menschlichen Schwächen geht der Autorein , oder wie er es nennt: Schwäche ist etwas, das deinem Erfolg im Weg steht, ein Sich im Klaren sein wo seine Schwächen liegen, kann einem helfen, Hindernisse zu umgehen. Als alternative Strategie für Schwächen besteht seiner Meinung darin, sich Unterstützung von Menschen zu holen, die Talent auf dem Gebiet haben, wo einem selbst dieses Talent fehlt. Die 34 CliftonStrengths Talentthemen decken ein sehr großes Spektrum ab, sind allerdings allgemein gehalten, doch zu jeden Talent von Autorität, Disziplin über Kommunikationsfähigkeit und Kontaktfreudigkeit bis hin zu Tatkraft und Überzeugung sind zahlreiche Anregungen enthalten, die dem Lesen zum Teil Übungen, als auch Gedankenanregungen oder auch interessante Fragestellungen für einzelnen Talente geben. Welche Talente haben Sie?
Melden

Mein Eindruck

HSL am 16.02.2020
Bewertungsnummer: 1293906
Bewertet: Buch (Gebundene Ausgabe)

Das mir vorliegende Buch ist eine Übersetzung mit dem Originaltitel „CliftonStrengths for Students“ aus dem Jahre 2017. Die Strenghts Finder „Bewegung“ stammt aus den frühen 1950er Jahren, als Don Clifton der Begründer der „Clifton Strengths“ Psychologie an der Uni von Nebraska lehrte. Im Laufe der Zeit entwickelte Clifton und die Wissenschaftler von Gallup, 34 Talente die zur Grundlage der „Clifton Strengths“ wurden. Das eigentliche Ziel ist es, eine wahre Stärke zu entwickeln, Grundvoraussetzung für ein Talent. Das interessante daran ist, das es hier keine Fragen über Schulbildung, Abschlüsse oder Lebenslauf gibt. Doch auch auf die menschlichen Schwächen geht der Autorein , oder wie er es nennt: Schwäche ist etwas, das deinem Erfolg im Weg steht, ein Sich im Klaren sein wo seine Schwächen liegen, kann einem helfen, Hindernisse zu umgehen. Als alternative Strategie für Schwächen besteht seiner Meinung darin, sich Unterstützung von Menschen zu holen, die Talent auf dem Gebiet haben, wo einem selbst dieses Talent fehlt. Die 34 CliftonStrengths Talentthemen decken ein sehr großes Spektrum ab, sind allerdings allgemein gehalten, doch zu jeden Talent von Autorität, Disziplin über Kommunikationsfähigkeit und Kontaktfreudigkeit bis hin zu Tatkraft und Überzeugung sind zahlreiche Anregungen enthalten, die dem Lesen zum Teil Übungen, als auch Gedankenanregungen oder auch interessante Fragestellungen für einzelnen Talente geben. Welche Talente haben Sie?

Melden

Unsere Kundinnen und Kunden meinen

Erkenne deine Stärken

von Gallup

4.0

0 Bewertungen filtern

Weitere Artikel finden Sie in

Die Leseprobe wird geladen.
  • Erkenne deine Stärken
  • Inhalt
    Teil I
    Deine Ausbildung, deine Stärken, dein Weg 9
    Das CliftonStrengths Assessment® 15
    Die sechs wichtigsten Erfahrungen 23
    Deine Stärken und Führungsqualitäten 41
    Die Reise beginnt 47
    Teil II
    Die CliftonStrengths Talente in die Praxis umgesetzt 49
    Analytisch 53
    Anpassungsfähigkeit 57
    Arrangeur 61
    Autorität 65
    Bedeutsamkeit 67
    Behutsamkeit 71
    Bindungsfähigkeit 75
    Disziplin 79
    Einfühlungsvermögen 83
    Einzelwahrnehmung 87
    Entwicklung 91
    Fokus 95
    Gleichbehandlung 99
    Harmoniestreben 103
    Höchstleistung 107
    Ideensammler 111
    Integrationsbestreben 115
    Intellekt 119
    Kommunikationsfähigkeit 123
    Kontaktfreudigkeit 127
    Kontext 131
    Leistungsorientierung 135
    Positive Einstellung 139
    Selbstbewusstsein 143
    Strategie 147
    Tatkraft 151
    Überzeugung 155
    Verantwortungsgefühl 159
    Verbundenheit 163
    Vorstellungskraft 167
    Wettbewerbsorientierung 171
    Wiederherstellung 175
    Wissbegier 179
    Zukunftsorientierung 183
    Dank 187
    Literatur 189
    Dein Zugang zum CliftonStrengths® Assessment 191