Führen mit Persönlichkeit Wie Sie sich selbst und andere zu Höchstleistungen motivieren
Aus der Reihe
Dale Carnegie
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Beschreibung
Produktdetails
Verkaufsrang
14055
Einband
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsdatum
09.09.2011
Verlag
Fischer ScherzSeitenzahl
288
Maße (L/B/H)
22,2/14,5/2,9 cm
Gewicht
490 g
Farbe
Weiß / Graublau
Auflage
4. Auflage
Originaltitel
Leadership MasteryÜbersetzt von
Carolin Skiba
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-502-14009-2
Erfolgreiche Strategien für zeitgemäßes Führen
In der heutigen Unternehmenskultur ist eine neue Art von Führungspersönlichkeit gefragt. Eine, die andere inspiriert und motiviert, ihr Bestes zu geben. Dieser Ratgeber zeigt die notwendigen Führungskompetenzen für das 21. Jahrhundert und erklärt, wie man nicht nur erfolgreich führen lernt, sondern tatsächlich eine Führungspersönlichkeit wird. Er hilft Ihnen, Ihre Stärken zu identifizieren und Führungsstrategien erfolgreich einzusetzen. Sie erfahren u.a.
• welche Art von Führungskraft Sie sind und was das für Ihre Arbeit bedeutet
• was die wichtigsten Eigenschaften einer erfolgreichen Führungskraft sind und wie Sie sie erwerben können
• wie Sie starke Entscheidungen treffen und sie durchsetzen
• wie Sie andere motivieren und inspirieren können, ihr Bestes zu geben
• wie Sie Vertrauen schaffen und Verantwortung delegieren können
• wie Sie in Krisensituationen effizient reagieren
In der heutigen Unternehmenskultur ist eine neue Art von Führungspersönlichkeit gefragt. Eine, die andere inspiriert und motiviert, ihr Bestes zu geben. Dieser Ratgeber zeigt die notwendigen Führungskompetenzen für das 21. Jahrhundert und erklärt, wie man nicht nur erfolgreich führen lernt, sondern tatsächlich eine Führungspersönlichkeit wird. Er hilft Ihnen, Ihre Stärken zu identifizieren und Führungsstrategien erfolgreich einzusetzen. Sie erfahren u.a.
• welche Art von Führungskraft Sie sind und was das für Ihre Arbeit bedeutet
• was die wichtigsten Eigenschaften einer erfolgreichen Führungskraft sind und wie Sie sie erwerben können
• wie Sie starke Entscheidungen treffen und sie durchsetzen
• wie Sie andere motivieren und inspirieren können, ihr Bestes zu geben
• wie Sie Vertrauen schaffen und Verantwortung delegieren können
• wie Sie in Krisensituationen effizient reagieren
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