Führung mit Vertrauen Ein praktisch-humorvoller Ratgeber für neue Führungskräfte
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Beschreibung
Produktdetails
Einband
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsdatum
18.02.2026
Verlag
BoD – Books on DemandSeitenzahl
66
Maße (L/B/H)
22,6/16/0,9 cm
Gewicht
267 g
Auflage
1
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-695-14424-2
Führung mit Vertrauen - der praktische-humorvolle Ratgeber für neue Führungskräfte
Vom Kollegen zur Führungskraft - und plötzlich sollen Sie alles können: führen, einbinden, managen. Alle reden von Vertrauen - doch kaum jemand sagt, wie man es wirklich gewinnt.
In diesem Buch zeigt Christoph Hauke, Führungsexperte mit über zwanzig Jahren Erfahrung, mit Augenzwinkern und Klartext, wie Sie als neue Führungskraft Vertrauen aufbauen, pflegen und nutzen - im Team, mit Kollegen und gegenüber Ihren Chefs.
Sie erfahren:
- wie Sie vom Kollegen zur Führungskraft werden, ohne zur Kunstfigur zu mutieren,
- wie Sie klar und ehrlich kommunizieren, statt in Floskeln zu versinken,
- wie Sie Verantwortung abgeben, Netzwerke aufbauen und Konflikte lösen,
- wie Sie Erwartungen nach oben managen und sichtbar werden - ohne Anbiedern.
Jedes Kapitel kombiniert ironische Anti-Tipps, praxiserprobte Strategien und kleine Übungen, die Sie sofort umsetzen können.
So wachsen Vertrauen und Wirkung Schritt für Schritt - ohne Krönungszeremonie, aber mit Humor.
Vertrauen ist kein Kuschelfaktor - es ist Ihr stärkstes Führungsinstrument.
Vom Kollegen zur Führungskraft - und plötzlich sollen Sie alles können: führen, einbinden, managen. Alle reden von Vertrauen - doch kaum jemand sagt, wie man es wirklich gewinnt.
In diesem Buch zeigt Christoph Hauke, Führungsexperte mit über zwanzig Jahren Erfahrung, mit Augenzwinkern und Klartext, wie Sie als neue Führungskraft Vertrauen aufbauen, pflegen und nutzen - im Team, mit Kollegen und gegenüber Ihren Chefs.
Sie erfahren:
- wie Sie vom Kollegen zur Führungskraft werden, ohne zur Kunstfigur zu mutieren,
- wie Sie klar und ehrlich kommunizieren, statt in Floskeln zu versinken,
- wie Sie Verantwortung abgeben, Netzwerke aufbauen und Konflikte lösen,
- wie Sie Erwartungen nach oben managen und sichtbar werden - ohne Anbiedern.
Jedes Kapitel kombiniert ironische Anti-Tipps, praxiserprobte Strategien und kleine Übungen, die Sie sofort umsetzen können.
So wachsen Vertrauen und Wirkung Schritt für Schritt - ohne Krönungszeremonie, aber mit Humor.
Vertrauen ist kein Kuschelfaktor - es ist Ihr stärkstes Führungsinstrument.
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