Inhalt- Birgit Feldbauer-Durstmüller/Sarah Pieslinger / Franz Gmainer-Pranzl/Julia Feldbauer- Vorwort- Helmut Pernsteiner - Werte und Unternehmenswert von Familienunternehmen- Günter Müller-Stewens- Werte- und Sinn-basierte Unternehmensführung: Orientierung und Koordination in turbulenten Zeiten -Edeltraud Koller- Die Bedeutung von Werten in unternehmens- und wirtschaftsethischer Sicht -Ansgar Kreutzer -Arbeit als Bewährungsmythos? Religionssoziologische Deutung und theologische Kritik der Erwerbsarbeitsfixierung- Rainer Bucher Wider die gewinnorientierte Verwaltung der Welt. Zur Notwendigkeit des Christentums im Kapitalismus- Franz Gmainer-Pranzl Unternehmen, Organisationen und religiöse Werte? Eine Auseinandersetzung aus interkulturell-theologischer Sicht- Regina Polak "Values matter": Zur Bewährungsprobe der "Europäischen Werte" in einer säkularen und religiös pluralen Gesellschaft -Julia Feldbauer Einblicke in eine jüdische Wirtschafts- und Unternehmensethik: Grundlegende Prinzipien und Werte? -Ulrich H.J. Körtner- Soziales Unternehmertum (Social Business) in Europa und seine Bedeutung für die diakonischen Unternehmen in Deutschland- Sarah Pieslinge- Zwischen Universalität und Partikularität: Religion, Werte und Unternehmen. Begründungsebenen religiöser Werthaltungen aus einer religionswissenschaftlich-interdisziplinären Perspektive- Martin Rötting Buddhismus im Business: Exemplarische Falluntersuchungen zum Einfluss buddhistisch geprägter Spiritualität auf die Unternehmensführung- Judith Klaiber Religion und Wirtschaftsethik. Auf Spurensuche zum Verhältnis von Werten und Führung- Andreas G. Weiß "Prüft alles und behaltet das Gute" (1Thess 5,21) Kirchliches Kerygma zwischen Qualität, Management und Macht- Jan Danko, Emil Inauen, Katja Rost- Demokratische Mitbestimmung in Klöstern: Erkenntnisse für moderne Organisationen- Linda Hennig und Christel Gärtner -Vom Glauben als Kraftquelle zum Glauben als Verantwortung: Die Transformation von Religion und Werten über drei Generationen einer freikirchlichen Familie - Sarah Pieslinger, Melanie Lubinger, Johannes Thaller, Birgit Feldbauer-Durstmüller, Stefan Mayr Die Bedeutung von religiös geprägten Werthaltungen in Familienunternehmen: Eine Typisierung des Zusammenhangs von Werten und unternehmerischem Handeln- Ksenia Keplinger und Andria Smith- Diversität in Familienunternehmen- Sandra Stötzer Jenseits finanzieller Motivationen ... zum Stellenwert wertbasierter Überzeugungen im Cause related Marketing- Johannes Thaller- Welche Überzeugungen und Werte beeinflussen das unternehmerische Handeln in Familienunternehmen? Eine stakeholderorientierte Analyse in Bestattungsunternehmen-ANHANG-Autorinnen und Autoren