Führungskompetenz für Leitende Ärztinnen und Ärzte Motivation, Teamführung, Konfliktmanagement im Krankenhaus
57,50 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Set mit diversen Artikeln
Erscheinungsdatum
23.09.2022
Abbildungen
XII, mit 99 Amit 3 Abbildungenngen, 3 Abb. in Farbe.
Verlag
Springer BerlinSeitenzahl
230
Maße (L/B/H)
24/16,8/1,3 cm
Gewicht
502 g
Farbe
Blau / Weiß
Auflage
3. vollst. üb. u. erweiterte Auflage 2022
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-662-65418-7
Von Leitenden Ärztinnen und Ärzten werden neben der medizinischen Expertise Leadership Management in komplexen Führungssituationen und Krisensituationen erwartet. In diesem Buch finden Sie wertvolles Insider-Know-How, um die Führungskompetenz in Ihrer Rolle zu erweitern. Was Sie in diesem Buch erwarten dürfen:.
- Aufschlussreiche Interviewsmit Chefärztinnen bieten Ihnen konkrete Anregungen und zeigen auf, welche wesentliche Rolle Führungskompetenz in der erfolgreichen Karriereentwicklung spielt.
- Konkrete Beispieleaus dem ärztlichen Führungsalltag in der Klinik unterstützen Sie in der Anwendung der Erkenntnisse.
- Handfeste Praxisempfehlungen – wissenschaftlich abgesichert und belegtfür Ereignisse im Klinikalltag kombiniert mit dem dazugehörigen psychologischen Hintergrund.
- Erprobte Lösungsstrategien, um in Konflikten souverän und erfolgreich zu agieren.
- Zahlreiche Führungstools für Leitende Ärzte: Checklisten, Vorlagen für Mitarbeitergespräche, Tests für Situationstransparenz und –klärung und den Abgleich von Selbst- und Fremdbild.
Die 3. Auflage wurde um das .Modell der 6 Haltungenerweitert und stellt eine wertvolle Ergänzung dar, um den Herausforderungen knapper werdenden Ressourcen und Erwartungen unterschiedlicher Generationen erfolgreich zu begegnen. In dieser Auflage wurden praxisnahe Perspektiven durch Interviews mit weiblichen medizinischen Führungspersönlichkeiten ergänzt. Denn die Haltung entscheidet über die Zukunftsfähigkeit.
Plus: SN App FlashCards
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