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  • Produktbild: Planned Change
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Planned Change Why Kurt Lewin's Social Science is Still Best Practice for Business Results, Change Management, and Human Progress

159,99 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

28.08.2020

Abbildungen

schwarz-weiss Illustrationen

Verlag

Taylor and Francis

Seitenzahl

225

Maße (L/B/H)

23,5/15,7/1,8 cm

Gewicht

620 g

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-367-53577-3

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Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

28.08.2020

Abbildungen

schwarz-weiss Illustrationen

Verlag

Taylor and Francis

Seitenzahl

225

Maße (L/B/H)

23,5/15,7/1,8 cm

Gewicht

620 g

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-367-53577-3

Herstelleradresse

Libri GmbH
Europaallee 1
36244 Bad Hersfeld
DE

Email: gpsr@libri.de

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  • Introduction I: Lewinian Principles of Planned Change 1: Lewinian Principles of Planned Change II: A Brief Biography 2: The German Years 3: The USA Years III: Methods and Theories 4: A Universal Theory of Social Science 5: Planned Change 6: Group Dynamics and Leadership 7: Social Science and Politics 8: Education, Re-education & Training 9: Social Justice and Change 10: The Birth of the T-group 11: Organization Development IV: Planned Change Now 12: T-groups and OD 13: The Past, Present, and Future of Planned Change APPENDICES Appendix A: The Interpersonal Gap Appendix B: The PECO Nuclear Turnaround Appendix C: KRID Bibliography