Empowering Leadership Mit selbstverantwortlichen Mitarbeitern zu Innovation und Spitzenleistungen
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Sprache:Deutsch
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Beschreibung
Produktdetails
Verkaufsrang
16202
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
14.11.2016
Abbildungen
IX, 38 S.
Verlag
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbHSeitenzahl
38
Maße (B/H)
14,8/21 cm
Gewicht
85 g
Farbe
Marine / Eisblau
Auflage
1. Auflage 2017
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-658-16059-3
Marco Furtner gibt in diesem essential eine verständliche Einführung in die sehr aktuelle Führungskonzeption Empowering Leadership. Der Autor zeigt außerdem die Zusammenhänge der Führungskonzept-Triade Empowering Leadership, Self-Leadership und Shared Leadership auf. Eine ermächtigende Führungskraft agiert in der Rolle eines Coaches. Sie gewährt einen hohen Grad an Autonomie und fördert die Selbstentwicklung der Geführten. Empowering Leadership zielt darauf ab, alle Organisationsmitglieder am Führungsprozess zu beteiligen. Möchten Organisationen und Teams ihre Kreativität, Innovationsfähigkeit und Spitzenleistungen nachhaltig steigern, dann stellt Empowering Leadership in Interaktion mit Self-Leadership und Shared Leadership das Führungsverhalten der Wahl dar.
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