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Produktbild: Wissenschaftliche Karriere als Hasard

Wissenschaftliche Karriere als Hasard Eine Sondierung

36,00 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

08.09.2016

Abbildungen

15 Abbildungen

Herausgeber

Julia Reuter + weitere

Verlag

Campus

Seitenzahl

365

Maße (L/B/H)

21,2/14,4/2,4 cm

Gewicht

457 g

Auflage

1

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-593-50634-0

Beschreibung

Portrait

Julia Reuter ist Professorin für Erziehungs- und Kultursoziologie an der Universität zu Köln und beschäftigt sich seit vielen Jahren mit Fragen zu sozialen Ungleichheiten im Bildungssystem.

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

08.09.2016

Abbildungen

15 Abbildungen

Herausgeber

Verlag

Campus

Seitenzahl

365

Maße (L/B/H)

21,2/14,4/2,4 cm

Gewicht

457 g

Auflage

1

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-593-50634-0

Herstelleradresse

Beltz Verlagsgruppe GmbH & Co. KG
Werderstr. 10
69469 Weinheim
DE
info@campus.de

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  • Produktbild: Wissenschaftliche Karriere als Hasard
  • Inhalt

    Wissenschaftliche Karriere als Hasard. Eine Sondierung 7

    Julia Reuter, Oliver Berli und Manuela Tischler

    I. Wissenschaftliche Identitäten und Biographien

    Akademischer Hazard und berufliche Identitäten 29

    Hildegard Matthies

    Wissenschaftler-Karrieren scheitern nicht. Zur Herstellung von "Karriere" in Karriereerzählungen von Wissenschaftlerinnen 49

    Lars Alberth, Matthias Hahn und Gabriele Wagner

    Autonomie und Trajektorie. Zur Bedeutung von Verselbständigung für wissenschaftliche Laufbahnen 77

    Hannah Burger und Julia Elven

    Der perfekte Lebenslauf. Wissenschaftlerinnen auf dem Weg an die Spitze 101

    Sigrid Metz-Göckel

    II. Wissenschaftliche Eliten, Dimensionen und Effekte von Ungleichheit

    Der Weg zum Universitätspräsidenten. Zufall oder berufsbiographische Absicht? 131

    Eva Barlösius und Nadja Bieletzki

    Leistung, Zufall oder Herkunft? Die Karrierewege der deutschen Wissenschaftselite 157

    Angela Graf

    Exzellenzkarrieren? Die Graduiertenschulen der Exzellenzinitiative und ihre Bedeutung für akademische Karrieren 185

    Roland Bloch

    Die (Re-)Produktion von Ungleichheiten in der Rekrutierung von Promovierenden 211

    Heike Kahlert

    Nachwuchssorgen? Wissenschaftliche Karriere mit Kind oder was die Wissenschaft von anderen Beschäftigungssystemen lernen kann 235

    Julia Reuter und Günther Vedder

    III. Zutrauen, Vertrauen und Wissenschaftskarriere

    Karriere in der Wissenschaft. Ohne Zuversicht geht es nicht 265

    Heiner Minssen

    Vertrauen als Ressource im Umgang mit Unsicherheiten auf dem wissenschaftlichen Karriereweg 291

    Manuela Tischler

    Nicht mit- und nicht ohneeinander: Professor_innen, Spezialist_innen und die institutionalisierte Ambiguität der Nachwuchsförderung 313

    Caroline Richter und Christina Reul

    Subjektive Möglichkeitshorizonte und die Genese von Karriereambitionen. Zur empirischen Problematisierung exemplarischer Theorien wissenschaftlicher Karrieren 337

    Oliver Berli

    Autorinnen und Autoren 361