Positive Organizing in a Global Society Understanding and Engaging Differences for Capacity Building and Inclusion
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Produktdetails
Format
Kopierschutz
Ja
Family Sharing
Nein
Text-to-Speech
Nein
Erscheinungsdatum
16.09.2015
Herausgeber
Laura Morgan Roberts + weitereVerlag
Taylor & Francis eBooksSeitenzahl
282 (Printausgabe)
Dateigröße
2134 KB
Sprache
Englisch
EAN
9781317745136
This book unites the latest research in diversity, inclusion, and positive organizational scholarship (POS), to investigate diversity and inclusion dynamics in social systems. Comprised of succinct chapters from thought leaders in the field, this book covers both micro- and macro-levels of analysis, covering topics such as authenticity, mentorship, intersectional identity work, positive deviance, resilience, resource cultivation and utilization, boundary-spanning leadership, strengths-based development, positive workplace interventions to promote well-being, inclusive strategic planning, and the role of diversity in innovation.
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