Von der Kunst, andere zu führen

diese Buch hat ein tolles Inhalt, Es hat mir bis jetzt sehr geholfen. ich bin sehr zu frieden mit dem inhalt.Sie können jedes Kapitel einzeln lesen und den Titel finden, mit dem Sie sich gerade im Leben beschäftigen. würde jede person helfen Vielen Dank

Das Buch gliedert sich in vier Teile, die jeweils in 6 - 11 Kapitel unterteilt sind. Am Anfang des Buches befindet sich eine 15-seitige Einführung, Orientierung zu dem Buch. Die einzelnen Teile - Selbst-bewusst führen - Menschenfreundlich führen - Wirkungsvoll führen - Gottgelassen führen - werden jeweils mit einer praktischen Lebens-Situation eingeleitet, die dann in den folgenden Kapiteln behandelt wird. Man findet immer wieder blau hervorgehobene Ratschläge, kleine Zusammenfassungen, die als besonders wichtig angesehen werden. Außerdem gibt es immer wieder blaue Überschriften zu den Unterkapiteln an denen man sich gut orientieren kann, wenn man das Buch noch einmal für den praktischen Gebrauch eventuell auch stellenweise durcharbeiten möchten. Am Ende der einzelnen Kapitel befindet sich eine Zusammenfassung und noch einige Fragen zur Vertiefung der eigenen Situation. Der Aufbau - die Gliederung - des Buches gefällt mir sehr gut, da man sich im praktischen Einsatz sehr gut orientieren kann. Inhaltlich richtet sich das Buch an Christen oder Menschen, die zumindest etwas mit dem christlichen Glauben anfangen können, sich also nicht an der christlichen Sichtweise stören, da sich immer wieder auf Jesus, Gott und die Bibel bezogen wird. Ich würde es also auch durchaus Menschen empfehlen, die nicht in kirchlichen Gremien tätig sind. Man kann die Ratschläge sehr breit einsetzen, wie auch im Klappentext schon beschrieben. Besonders würde ich es Kindergartenleiterinnen und -leitern oder Menschen mit ähnlichem Aufgabenfeld empfehlen. Aber auch für Kirchenvorstände, andere kirchliche Gruppen und nicht zu vergessen Familien ist es sehr gut geeignet. Für große Firmen kann ich mir einen Einsatz nicht vorstellen, wenn sie sich nicht gerade öffentlich zum christlichen Glauben bekennen, da es in den meisten Firmen so viele Menschen mit anderer religiöser Orientierung oder Atheisten in leitenden Positionen gibt, so dass es wohl nicht möglich ist mit Bibelzitaten oder Gebeten zu überzeugen. Allerdings ist es sicher nicht schädlich sich auch hier Orientierung zu holen, die man dann anderweitig umsetzen kann. Alles in allem hat mir das Buch sehr gut gefallen und ich kann viel für meine ehrenamtliche Arbeit und mein alltägliches Leben mitnehmen.

Verantwortlich leiten Verantwortung übernehmen, andere leiten und ihnen Wegweisung geben - das ist einerseits das Allererfüllendste im täglichen Leben, andererseits fordert es uns ganz. Je größer der Bereich ist, für den wir zuständig sind, desto mehr werden wir gefordert. Wer eine Leitungsposition innehat oder eine solche Aufgabe auf sich zukommen sieht, tut gut daran, sich damit zu beschäftigen. Thomas Härry weiß, wovon er spricht: Aus der Not heraus war er gezwungen, sich damit zu beschäftigen, Nachwuchskräfte zu fördern und auszubilden, die später Leitungsfunktionen übernehmen können. Schon Paulus hat darauf hingewiesen: 2Tim 2,2 "... und was du von mir in Gegenwart vieler Zeugen gehört hast, das vertraue treuen Menschen an, die tüchtig sein werden, auch andere zu lehren". So wächst nicht nur christliche Gemeinde, so wächst jeder Bereich. Wo Nachwuchsförderung nicht ernstgenommen wird, leidet das Werk. Doch diese Aufgabe ist gar nicht so einfach. Die meisten arbeiten "nach ihrem Stil", nach mit der Zeit eingeschliffenen Arbeitsmethoden und Techniken. Aber sie haben oft nicht darüber nachgedacht, ob das der beste Weg ist oder sogar, ob das lehrbar ist. Und wer die nächste Generation aus den Augen verliert, könnte in wenigen Jahren miterleben, wie sein Lebenswerk Schiffbruch erleidet. In diesem Buch gibt Thomas Härry sorgfältig durchdachte Anleitungen, in welchen Bereichen man wie und mit welchen Mitteln am besten seine erworbene Erfahrung weitergeben kann, wo die Klippen sind und wo die gebahnten Wege. Dieses Buch hat mir in vielen Punkten sehr weitergeholfen und ich lege es allen Betroffenen wärmstens ans Herz!

Andere Menschen zu führen, ist eine Kunst, die gelernt werden will - schließlich ist noch kein Meister vom Himmel gefallen. Thomas Härry gibt in seinem Buch "Von der Kunst, andere zu führen" Tipps wie es gelingen kann, Menschen so zu führen, dass sie über sich selbst hinauswachsen. Dazu unterteilt er seine Ausführungen in vier größere Abschnitte: 1. "Selbst-bewusst führen": Leitung verstehen und sich selbst kennen 2. Menschenfreundlich führen: Menschen helfen, ihr Bestes zu geben 3. Wirkungsvoll führen: Ergebnisse sichern, Ziele erreichen 4. "Gott-gelassen" führen: inspiriert bleiben, vertrauen und loslassen Jeder dieser vier Abschnitte ist unterteilt in mehrere Kapitel. Am Ende jedes Kapitels stehen weiterführende Fragen, die den Leser dazu anregen, über sich selbst nachzudenken. Der Autor richtet sich in seinen Ausführungen an Menschen, die entweder bereits in einer Führungsaufgabe stehen oder die gerne eine solche Aufgabe übernehmen wollen und spüren, dass sie das "Leitungs-Gen" haben. Die Bibel steht dabei immer wieder im Mittelpunkt. Damit richtet sich der Autor an christliche Führungskräfte - sei es innerhalb einer Gemeinde oder in der Wirtschaft. Das Buch ist anspruchsvoll geschrieben - stellenweise war es mir zu trocken und ich hätte mir noch mehr persönliche Erfahrungen und Beispiele des Autors gewünscht. Inhaltlich geht er aber sehr in die Tiefe und dadurch wird das Buch wiederum sehr wertvoll. Es ist kein Buch, dass ich in nullkommanix durchlesen konnte, sondern es forderte mich wirklich zum Nachdenken über mich selbst und meine Führungserfahrungen heraus. Es ist keine leichte Kost, aber ich werde es bestimmt noch mehrmals lesen, um wirklich die zahlreichen, guten Ratschläge nach und nach in die Tat umsetzen zu können. Ich kann das Buch allen, die Leitungsaufgaben innerhalb der Gemeinde oder im Beruf haben, nur wärmstens weiterempfehlen. Auch wenn die Fähigkeit zu leiten manchem in die Wiege gelegt ist, so lernt man doch nie aus.