Band 12
Einfluss der Rechtsordnung auf die Tarifbindung der Arbeitgeberseite
Aus der Reihe
Schriften zum Recht der Arbeit
-
- Deutsch ausgewählt
124,50 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsdatum
29.03.2015
Herausgeber
Olaf DeinertVerlag
Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der WissenschaftenSeitenzahl
451
Maße (L/B/H)
21,6/15,3/2,9 cm
Gewicht
730 g
Auflage
1. Auflage
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-631-66207-6
Manfred Walser befasst sich mit der abnehmenden Tarifbindung in Deutschland, die zu wesentlichen Teilen aus der sinkenden Bereitschaft von Arbeitgebern zur Mitgliedschaft in Arbeitgeberverbänden und zur Bindung an Tarifverträge resultiert. Sein Buch untersucht, wo die zentralen Faktoren in der Rechtsordnung liegen, die die Tarifbindung und die Bereitschaft zur Verbandsmitgliedschaft auf Arbeitgeberseite fördern oder schwächen, und ordnet diese sowohl juristisch wie auch rechtspolitisch ein. Der Autor greift hierzu auch auf die empirischen Befunde anderer Fachrichtungen zurück. Im Ergebnis zeigen sich zahlreiche Stellschrauben, über die die Rechtsordnung auf die Tarifbindung der Arbeitgeberseite einwirken kann.
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