Arbeitsrecht kompakt - Beendigungsrecht
-
- Deutsch ausgewählt
55,00 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
29.08.2014
Herausgeber
Martin Gruber-Risak + weitereVerlag
LexisNexis Verlag ARD ORAC GmbHSeitenzahl
304
Maße (L/B/H)
21,1/15/1,6 cm
Gewicht
393 g
Auflage
1
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-7007-5903-4
Dieser zweite Band der Reihe „Arbeitsrecht kompakt“ bearbeitet in kompakter, an den Bedürfnissen der arbeitsrechtlichen Praxis orientierter Form das Beendigungsrecht und umfasst vier Teile, die von auch wissenschaftlich ausgewiesenen Praktikern aus der Anwaltschaft, der Richterschaft und den Interessenvertretungen verfasst wurden:
Der erste Teil von Engelbrecht über die Beendigung des Arbeitsvertrages behandelt die individualrechtlichen Aspekte der Beendigung wie insb die Befristung, die einvernehmliche Beendigung und die Kündigung. Sonntag behandelt die vorzeitige Beendigung aus wichtigem Grund und stellt dabei insb die Rsp zu den einzelnen Entlassungs- und Austrittsgründen eingehend dar. Die Bearbeitung des allgemeinen Kündigungs- und Entlassungsschutzes von Tinhofer ist zugleich eine ausführliche an systematischen Gesichtspunkten orientierte Kommentierung der 105 ff ArbVG. Der letzte Teil des Buches ist den beendigungsabhängigen Ansprüchen gewidmet. Schindler behandelt darin ausführlich die Freizeit während der Kündigungsfrist, die Urlaubsersatzleistung, offene Entgeltansprüche und Rückstellungsverpflichtungen ebenso wie das Arbeitszeugnis und die Abfertigung sowie die Kündigungsentschädigung. Ebenso bearbeitet werden die Klauseln über Ausbildungskostenrückersatz, das Verbot nachvertraglicher konkurrenzierender Tätigkeit sowie der Geheimnisschutz.
Noch keine Bewertungen vorhanden
Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel
Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.
Kurze Frage zu unserer Seite
Vielen Dank für Ihr Feedback
Wir nutzen Ihr Feedback, um unsere Produktseiten zu verbessern. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Ihnen keine Rückmeldung geben können. Falls Sie Kontakt mit uns aufnehmen möchten, können Sie sich aber gerne an unseren Kund*innenservice wenden.
zum Kundenservice