Produktbild: Mindful Change in Times of Permanent Reorganization

Mindful Change in Times of Permanent Reorganization Organizational, Institutional and Sustainability Perspectives

99,99 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei


Beschreibung

Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

20.11.2013

Abbildungen

VI, 248 p. 9 illus.

Herausgeber

Guido Becke

Verlag

Springer Berlin

Seitenzahl

248

Maße (L/B/H)

24,1/16/2 cm

Gewicht

553 g

Auflage

2014

Sprache

Englisch

ISBN

978-3-642-38693-0

Beschreibung

Portrait


PD Dr. Guido Becke studied Social Sciences at the Ruhr-University of Bochum and obtained his doctoral degree in Sociology at the University of Dortmund (2001). In 2007, Guido Becke completed his second dissertation (habilitation) in Labour Studies at the University of Bremen. Since 2002, Guido Becke has been working as senior researcher at the artec | Research Centre for Sustainability Studies (University of Bremen), also co-ordinating the research unit ,Work and Organizations’. Moreover, he is senior lecturer in Work and Organization Studies. Main areas of research: Work and Social Relations, Labor and Organization Studies, Work and Social Sustainability, Health Promotion in the Workplace, Work in Social Services, Flexible Organizations and Work Structures. 

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20.11.2013

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VI, 248 p. 9 illus.

Herausgeber

Guido Becke

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Springer Berlin

Seitenzahl

248

Maße (L/B/H)

24,1/16/2 cm

Gewicht

553 g

Auflage

2014

Sprache

Englisch

ISBN

978-3-642-38693-0

Herstelleradresse

Springer-Verlag KG
Sachsenplatz 4-6
1201 Wien
AT

Email: ProductSafety@springernature.com

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  • Introduction.- Organizational Mindfulness - A concept for mindful organizational change ?.- Dialogue - A concept for designing organizational change mindfully.- Trust as a challenge to organizational change.- Mindfulness in social change - A societal perspective.- Perspectives.