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Produktbild: Organizational Theory, Design, and Change, Global Edition
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Organizational Theory, Design, and Change, Global Edition

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97,99 € UVP 115,99 €

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Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.01.2019

Abbildungen

w. num. figs.

Verlag

Pearson Education Limited

Seitenzahl

512

Maße (L/B/H)

27,6/21,6/2,8 cm

Gewicht

1371 g

Auflage

7

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-273-76560-8

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Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.01.2019

Abbildungen

w. num. figs.

Verlag

Pearson Education Limited

Seitenzahl

512

Maße (L/B/H)

27,6/21,6/2,8 cm

Gewicht

1371 g

Auflage

7

Sprache

Englisch

ISBN

978-0-273-76560-8

Herstelleradresse

Pearson
St.-Martin-Straße 82
81541 München
DE

Email: salesde@pearson.com

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    1. Chapter 1: Organizations and Organizational Effectiveness
    2. Chapter 2: Stakeholders, Managers, and Ethics
    3. Chapter 3: Organizing in a Changing Global Environment
    4. Chapter 4: Basic Challenges of Organizational Design
    5. Chapter 5: Designing Organizational Structure: Authority and Control
    6. Chapter 6: Designing Organizational Structure: Specialization and Coordination
    7. Chapter 7: Creating and Managing Organizational Culture
    8. Chapter 8: Organizational Design and Strategy in a Changing Global Environment
    9. Chapter 9: Organizational Design, Competences, and Technology
    10. Chapter 10: Types and Forms of Organizational Change
    11. Chapter 11: Organizational Transformations: Birth, Growth, Decline, and Death
    12. Chapter 12: Decision Making, Learning, Knowledge Management, and Information Technology
    13. Chapter 13: Innovation, Intrapreneurship, and Creativity
    14. Chapter 14: Managing Conflict, Power, and Politics