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Neue Ansätze zur Optimierung der betrieblichen Ausbildung

51,90 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

08.11.2013

Abbildungen

XIX, 348 S. 166 Abb.

Verlag

Deutscher Universitätsverlag

Seitenzahl

348

Maße (L/B/H)

21/14,8/2,1 cm

Gewicht

481 g

Auflage

1997

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-8244-0347-9

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Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

08.11.2013

Abbildungen

XIX, 348 S. 166 Abb.

Verlag

Deutscher Universitätsverlag

Seitenzahl

348

Maße (L/B/H)

21/14,8/2,1 cm

Gewicht

481 g

Auflage

1997

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-8244-0347-9

Herstelleradresse

Deutscher Universitätsvlg
Abraham-Lincoln-Str. 46
65189 Wiesbaden
DE

Email: ProductSafety@springernature.com

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  • I. Kapitel Grundlagen der Arbeit.- Il. Kapitel Die Berufsausbildung in mittelständischen Unternehmen.- Ill. Kapitel Konzept zur Steigerung der Lerneffizienz von gewerblich-technischen Auszubildenden in der betrieblichen Berufsausbildung: Das Ausbildungsmodulsystem innerhalb des Synergiemanagements.- IV. Kapitel Ausgewählte Bausteine des Ausbildungsmodulsystems.- V. Kapitel Empirische Untersuchung zum Zusammenhang von organisationaler Sozialisation und Lernmotivation.- VI. Kapitel Einzelfallanalysen: Umsetzung der Module in einem Kooperationsbetrieb.- VII. Kapitel Handlungsempfehlungen für die Praxis.- VIII. Kapitel Fazit und Ausblick.- A. Leitfaden zur Entwicklung von Lernarbeitsprojekten.- B. Beispielhafte Schulungseinheit aus der Konzeptunterlage „Problemorientiertes und projekterarbeitendes Lernen“.- C. Fragebogen zur betrieblichen Eingliederung und Lernmotivation.- D. Zusätzliche Ergebnisse der statistischen Datenanalyse.- E. Integrationsprogramm des Kooperationsunternehmens.- Stichwortverzeichnis.