Gutscheinbedingungen

**Gültig nur für Bestellungen an die Wunsch-Poststation bis 10.06.2026 auf Spielzeug, Schreibwaren, Filme, Geschenke & Trends, Musik, tolino eReader & Zubehör, Hörbücher und Hörbuch-Downloads (außer Abo), nicht preisgebundene Bücher und Kalender online auf thalia.at und in der Thalia App. Einzelne Artikel können ausgeschlossen sein. Aufgrund der Buchpreisbindung sind deutschsprachige Bücher und eBooks ausgenommen. Zusätzlich ausgenommen sind preisgebundene Artikel, Abos & Flatrates, eBooks, Games, Geschenkkarten/-boxen, Shelfies, Software, Zeitschriften sowie einzelne Artikel von tonies®. Pro Einkauf einmal einlösbar. Kein Click & Collect möglich. Keine Barauszahlung. Nicht kombinierbar mit anderen Aktionen und Gutscheinen. Gutschein wird auf max. 500€ Bestellwert angerechnet. Nicht gültig für Versandkosten und Services.

Produktbild: International and Regional Perspectives on Cross-Cultural Mediation
Band 5

International and Regional Perspectives on Cross-Cultural Mediation

76,65 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei


Beschreibung

Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

29.10.2009

Herausgeber

Dominic Busch + weitere

Verlag

Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften

Seitenzahl

230

Maße (L/B/H)

21,6/15,3/1,6 cm

Gewicht

415 g

Auflage

1. Auflage

Sprache

Englisch

ISBN

978-3-631-59644-9

Beschreibung

Portrait

The Editors: Dominic Busch is Junior Professor in Intercultural Communication at the European University Viadrina in Frankfurt (Oder), Germany.
Claude-Hélène Mayer is Professor of Intercultural Business Communication at the University of Applied Studies in Hamburg, Germany.
Christian Martin Boness is Teacher and Senior Lecturer at the Department of Education at the University of Göttingen, Germany.

Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

29.10.2009

Herausgeber

Verlag

Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften

Seitenzahl

230

Maße (L/B/H)

21,6/15,3/1,6 cm

Gewicht

415 g

Auflage

1. Auflage

Sprache

Englisch

ISBN

978-3-631-59644-9

EU-Ansprechpartner

Zeitfracht Medien GmbH
Ferdinand-Jühlke-Straße 7|99095|Erfurt|DE
produktsicherheit@zeitfracht.de

Herstelleradresse

Peter Lang
Avenue du Théâtre 7|1005|Lausanne|CH
orders@peterlang.com

Kundinnen und Kunden meinen

0 Bewertungen

Informationen zu Bewertungen

Zur Abgabe einer Bewertung ist eine Anmeldung im Konto notwendig. Die Authentizität der Bewertungen wird von uns nicht überprüft. Wir behalten uns vor, Bewertungstexte, die unseren Richtlinien widersprechen, entsprechend zu kürzen oder zu löschen.

Die Bewertungen sind nach Format, Anzahl Sterne und Datum sortiert.

Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel

Helfen Sie anderen Kund*innen durch Ihre Meinung

Kundinnen und Kunden meinen

0 Bewertungen filtern

  • Produktbild: International and Regional Perspectives on Cross-Cultural Mediation
  • Contents: Dominic Busch: Preface – Dominic Busch/Claude-Hélène Mayer/Christian Martin Boness: Introduction: International and Regional Perspectives on Cross-Cultural Mediation – Dominic Busch: How Does Culture Affect Conflict Mediation? Disentangling Concepts from Theory and Practice – Claude-Hélène Mayer/Christian Martin Boness/Samuel Togolai Kussaga: Usuluhishi. Terms and Concepts of Intercultural Mediation and Conflict Management from Tanzanian Perspectives – Stella Ting-Toomey: Intercultural Mediation: Asian and Western Conflict Lens – Claudio Baraldi: Is Cross-Cultural Mediation a Technique? Theoretical/Methodological Frameworks and Empirical Evidence from Interaction – Mark Davidheiser: Human Social Behavior, Cultural Perspectives, and Conflict Mediation: A Multi-Variate Analysis of Gambian Dispute Processing – Michelle LeBaron/Nadja Alexander: Exporting Mediation Through Role Plays: Intercultural Considerations in Knowledge Transfer – Claude-Hélène Mayer: Cross-Cultural Business Mediation. The Model of Identity-based Managerial Mediation in International Management – Federico Farini/Viola Barbieri: Mediated Doctor-Patient Interaction. An Italian Case Study – Angela Mickley: National Unity and Cultural Diversity in Conflict Resolution: Capacity Building for Sustainable Peace and Reconciliation in Namibia.