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Den demographischen Wandel im Unternehmen erfolgreich gestalten Eine Zwischenbilanz aus arbeitswissenschaftlicher Sicht

66,90 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei


Beschreibung

Produktdetails

Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

06.07.2009

Abbildungen

XVII, 368 S.

Verlag

Springer Berlin

Seitenzahl

368

Maße (L/B/H)

24,1/16/2,7 cm

Gewicht

694 g

Auflage

2009

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-642-01241-9

Beschreibung

Rezension

Aus den Rezensionen:
“... Im ersten Teil beschreibt Langhoff, wie sich der demografische Wandel in der Gesellschaft und in der Wirtschaft zeigt. ... Er gibt zahlreiche praktische Hinweise, Tipps und zeigt mit Beispielen konkrete Lösungen auf. Dabei verweist der Autor ... auf zahlreiche Studien zur Demografie und leitet ... seine Argumente und Begründungen ab. So ist das Buch eine sehr fundierte Grundlage für das Themenfeld Demografie in Unternehmen. Zahlreiche Statistiken, Kennzahlen und Strukturgrafiken zeigen Zusammenhänge und Abhängigkeiten auf.

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Einband

Gebundene Ausgabe

Erscheinungsdatum

06.07.2009

Abbildungen

XVII, 368 S.

Verlag

Springer Berlin

Seitenzahl

368

Maße (L/B/H)

24,1/16/2,7 cm

Gewicht

694 g

Auflage

2009

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-642-01241-9

Herstelleradresse

Springer-Verlag GmbH
Europaplatz 3
69115 Heidelberg
DE

Email: ProductSafety@springernature.com

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  • Der demografische Wandel in Wirtschaft und Gesellschaft.- Individuelles Altern, Leistungsfähigkeit und Produktivität.- Altersstrukturanalyse.- Demografiemanagement: Projektmanagement, Auditierung und Strategiecockpit.- Arbeitsgestaltung.- Gesundheitsmanagement.- Aus- und Weiterbildung.- Diversity Management.- Führung und Motivation.- Demografiefeste Personalstrategien (Rekrutierung, Bindung, Übergang in die Rente).- Demografischer Wandel in Klein- und Kleinstbetrieben, insbesondere im Handwerk.- Die Rolle der betrieblichen Interessenvertretung.- Ausblick auf das nächste Jahrzehnt.