KI-Beratung Beta

  • Produktbild: Nichtmaterielle Anreize als Instrument der Unternehmungsführung
  • Produktbild: Nichtmaterielle Anreize als Instrument der Unternehmungsführung

Nichtmaterielle Anreize als Instrument der Unternehmungsführung Gestaltungsansätze und Wirkungen

66,90 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei


Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

28.01.2000

Abbildungen

XV, 200 S. 2 Abb.

Verlag

Deutscher Universitätsverlag

Seitenzahl

200

Maße (L/B/H)

21/14,8/1,3 cm

Gewicht

291 g

Auflage

2000

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-8244-0482-7

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

28.01.2000

Abbildungen

XV, 200 S. 2 Abb.

Verlag

Deutscher Universitätsverlag

Seitenzahl

200

Maße (L/B/H)

21/14,8/1,3 cm

Gewicht

291 g

Auflage

2000

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-8244-0482-7

Herstelleradresse

Deutscher Universitätsvlg
Abraham-Lincoln-Str. 46
65189 Wiesbaden
DE

Email: ProductSafety@springernature.com

Noch keine Bewertungen vorhanden

Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel

Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.

Kundinnen und Kunden meinen

Bewertungen (0)

Weitere Artikel finden Sie in

  • Produktbild: Nichtmaterielle Anreize als Instrument der Unternehmungsführung
  • Produktbild: Nichtmaterielle Anreize als Instrument der Unternehmungsführung
  • 1. Grundlagen.- 1.1 Problemstellung.- 1.2 Struktur der Arbeit.- 2. Wissenschaftliche Ausgangsbedingungen.- 2.1 Veränderte gesellschaftliche und wirtschaftliche Rahmenbedingungen.- 2.2 Theoretische Grundlage von Anreizsystemen.- 3. Analytische Ansätze.- 3.1 Determinanten des Mitarbeiterverhaltens.- 3.2 Personalorientierte Leistungsziele.- 3.3 Synthese der analytischen Ansätze.- 4. Anreizanalyse.- 4.1 Untemehmungsweite Mitarbeiteranreize.- 4.2 Soziale Anreize.- 4.3 Personenbezogene Mitarbeiteranreize.- 5. Zusammenfassung und Schlußbetrachtungen.