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Produktbild: Das Unbewusste in Organisationen

Das Unbewusste in Organisationen Freie Assoziationen zur psychosozialen Dynamik von Organisationen

Aus der Reihe Psyche und Gesellschaft

51,90 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.12.2003

Herausgeber

Burkard Sievers

Verlag

Psychosozial

Seitenzahl

562

Maße (L/B/H)

21/14,8/3,9 cm

Gewicht

817 g

Auflage

1. Auflage

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-89806-284-8

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.12.2003

Herausgeber

Burkard Sievers

Verlag

Psychosozial

Seitenzahl

562

Maße (L/B/H)

21/14,8/3,9 cm

Gewicht

817 g

Auflage

1. Auflage

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-89806-284-8

Herstelleradresse

Psychosozial Verlag
Walltorstraße 10
35390 Gießen
DE

Email: info@psychosozial-verlag.de

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  • Produktbild: Das Unbewusste in Organisationen
  • Inhalt

    Psychoanalyse und Organisation
    Alastair Bain: Einige Überlegungen zur Sozioanalyse
    Dieter Ohlmeier: Psychoanalyse jenseits der Therapie
    Hansjörg Becker: Psychoanalyse und Organisation: Zur Bedeutung unbewusster Sozialisation in Organisationen
    Susan Long: Wer bin ich bei der Arbeit? Ein Beitrag zur Identifikation und Identität bei der Arbeit

    Das Denken in Organisationen
    W. Gordon Lawrence: Das Denken im Spiegel der Organisationen: Das Endliche und das Unendliche – Das Bewusste und das Unbewusste
    Susan Long: Kooperation und Konflikt: Zwei Seiten ein und derselben Medaille
    Burkard Sievers: ›Psychotische Organisation‹ als metaphorischer Rahmen zur Sozio-Analyse organisatorischer und interorganisatorischer Dynamiken
    Howard F. Stein: In Sachen verschwundener Autor. Von der Parapraxis über die Poesie zu einem Einblick in die Organisationsforschung

    Sozioanalyse von Organisationen
    Howard F. Stein: Todesvorstellungen und die Erfahrung Organisatorischen Downsizings –
    oder: Steht Dein Name auf Schindlers Liste?
    Susan Long: Preis und Tyrannei der Kundenorientierung: Eine Gruppen- und
    Gesellschaftsanalyse aus systemischer und psychoanalytischer Sicht
    Martin Bowles: Der Management Mythos: Seine Ausprägung und Unzulänglichkeit in gegenwärtigen Organisationen
    Wilhelm Skogstad: Kein Platz für Angst und Schmerz. Psychoanalytische Beobachtungen von psychiatrischen und medizinischen Einrichtungen
    Douglas Kirsner: Ein Leben unter Analytikern

    Psychoanalytische Organisationsberatung
    W. Gordon Lawrence: Soziales Träumen und Organisationsberatung
    Hanna Biran: Die Beziehung des Systems Grundschule zu seinen gewalttätigen Teilen
    Rose Redding Mersky: Wenn die Beraterin aus der Rolle fällt: Inszenierung im Dienste der Organisationsberatung
    Tania Nahum: Mein Rollenwechsel von der Psychotherapeutin zur Organisationsberaterin – Erfahrungen und Reflexionen
    Rose Redding Mersky: Die Klientin, die ich nie gesehen habe: Organisatorische Rollenberatung über das Telefon
    Jutta Lutzi: Ein Wandel der Buchhalter? – Zur Bedeutung des potentiellen Raums für Veränderungsprozesse in Organisationen
    Ullrich Beumer: 'Schläft ein Lied in allen Dingen.'. Dingliche Objekte und räumliche Szenarien in der psychoanalytischen Organisationssupervision

    Statt eines Schlusses
    Burkard Sievers: 'Ich lasse dich nicht, es sei denn du segnest mich!' (Genesis 32, 26):
    Einige Überlegungen zur Entstehung von Autorität, Erbschaft und Nachfolge