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Praxishandbuch Mitarbeiterführung

Grundlagen - Führungstechniken - Gesprächsleitfäden


Mit diesem Praxishandbuch optimieren Sie Ihre Führungstechniken und meistern Ihre Führungsaufgaben! Anhand von 25 konkreten Situationen aus dem Unternehmensalltag, lernen Sie, angemessen und souverän zu agieren, z.B. bei Bewerbungsgesprächen, der Formulierung von Zielvereinbarungen, der Gestaltung von Veränderungsprozessen, bis hin zum Kritik- und Kündigungsgespräch. Sie erhalten die Grundlagen der wichtigsten Führungstechniken, konkrete Handlungsempfehlungen, Gesprächsleitfäden und Checklisten - damit sind Sie für jede Situation gerüstet!

Inhalte:


  • Führungsbasiswissen und Führungstechniken

  • Mitarbeiter steuern, beurteilen, fördern

  • Notfallkoffer für besonders schwierige und überraschende Situationen

  • Arbeitshilfen online: Anleitungen, Checklisten, Gesprächsleitfäden, Vorlagen u.v.m.




Arbeitshilfen online:


  • Checklisten und Musterformulare

  • Gesprächsleitfäden


Portrait
Michael Lorenz ist Unternehmensberater und Trainer bei der grow.up. Managementberatung, Gummersbach. Vorher war er Geschäftsführer und Partner der Kienbaum Management Consultants GmbH und leitete den Geschäftsbereich Human Resources Management.
Uta Rohrschneider ist Managementberaterin und Trainerin bei der grow.up. Managementberatung, Gummersbach. Nach langjähriger Tätigkeit in der Personal- und Führungskräfteentwicklung berät sie seit 1997 Kunden in Fragen des Human Resources Management und der Diagnostik.
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Beschreibung

Produktdetails


Einband gebundene Ausgabe
Seitenzahl 283
Erscheinungsdatum 28.03.2013
Sprache Deutsch
ISBN 978-3-648-03723-2
Reihe Haufe Fachbuch
Verlag Haufe Lexware GmbH
Maße (L/B/H) 24,6/17,4/2,2 cm
Gewicht 623 g
Abbildungen mit Abbildungen
Auflage 3. Auflage 2013
Buch (gebundene Ausgabe)
41,10
inkl. gesetzl. MwSt.
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