>> Ihre Thalia-Vorteile: Entdecken Sie unsere Services im Überblick!

Leading Change

Wie Sie Ihr Unternehmen in acht Schritten erfolgreich verändern

(2)
John P. Kotters wegweisendes Werk Leading Change erschien 1996 und zählt heute zu den wichtigsten Managementbüchern überhaupt. Es wurde in zahlreiche Sprachen übersetzt und millionenfach verkauft.

Der Druck auf Unternehmen, sich den permanent wandelnden internen und externen Einflüssen zu stellen, wird weiter zunehmen. Dabei gehört ein offener, aber professionell geführter Umgang mit Change-Prozessen zu den Wesensmerkmalen erfolgreicher Unternehmen im 21. Jahrhundert und zu den größten Herausforderungen in der Arbeit von Führungskräften.

Einer der weltweit renommiertesten Experten auf diesem Gebiet hat basierend auf seinen Erfahrungen aus Forschung und Praxis einen visionären Text geschrieben, der zugleich inspirierend und gefüllt ist mit bedeutenden Implikationen für das Change-Management.

Leading Change zeigt Ihnen, wie Sie Wandlungsprozesse in Unternehmen konsequent führen. Beginnend mit den Gründen, warum viele Unternehmen an Change-Prozessen scheitern, wird im Anschluss ein Acht-Stufen-Plan entwickelt, der Ihnen hilft, pragmatisch einen erfolgreichen Wandel zu gestalten.

Wenn Sie wissen möchten, warum Ihre letzte Change-Initiative scheiterte, dann lesen Sie dieses Buch am besten gleich, sodass Ihr nächstes Projekt von Erfolg gekrönt wird.
Ralf Dobelli, getabstract.com

Leading Change is simply the best single work I have seen on strategy implementation.
William C. Finnie, Editor-in-Chief Strategy & Leadership

Leading Change ist ein weltweiter, zeitloser Bestseller.
Werner Seidenschwarz, Seidenschwarz & Comp.
Portrait
John P. Kotter, herausragende Kapazität auf dem Gebiet der Unternehmensführung, hat als Professor für Unternehmensführung den Konosuke-Matsushita-Lehrstuhl an der Harvard Business School inne. Er lebt in Cambridge, Massachusetts.
… weiterlesen
In den Warenkorb
Filialabholung

Versandkostenfrei

Beschreibung

Produktdetails


Einband gebundene Ausgabe
Seitenzahl 158
Erscheinungsdatum 27.10.2011
Sprache Deutsch
ISBN 978-3-8006-3789-8
Verlag Franz Vahlen
Maße (L/B/H) 22,8/14,9/1,7 cm
Gewicht 363 g
Abbildungen mit 28 Abbildungen
Auflage 1
Übersetzer Werner Seidenschwarz
Buch (gebundene Ausgabe)
25,50
inkl. gesetzl. MwSt.
Sofort lieferbar
Versandkostenfrei
In den Warenkorb
Filialabholung

Versandkostenfrei

Andere Kunden interessierten sich auch für

  • 16475316
    Das Prinzip Dringlichkeit - John P. Kotter
    Das Prinzip Dringlichkeit
    von John P. Kotter
    Buch (gebundene Ausgabe)
    25,60
  • 37430470
    Change Management - Klaus Doppler, Christoph Lauterburg
    Change Management
    von Klaus Doppler
    Buch (Set mit diversen Artikeln)
    81,30
  • 42513809
    Vorne ist immer Platz - Peter Schwab, Stefan Punz
    Vorne ist immer Platz
    von Peter Schwab
    Buch (gebundene Ausgabe)
    19,90
  • 47763052
    Change - Klaus Doppler
    Change
    von Klaus Doppler
    Buch (gebundene Ausgabe)
    28,80
  • 41095915
    Change Management für Dummies - Alexandra Schichtel
    Change Management für Dummies
    von Alexandra Schichtel
    Buch (Taschenbuch)
    25,70
  • 41913852
    Accelerate - John P. Kotter
    Accelerate
    von John P. Kotter
    (1)
    Buch (gebundene Ausgabe)
    25,60
  • 40888811
    Organisation - Dietmar Vahs
    Organisation
    von Dietmar Vahs
    Buch (gebundene Ausgabe)
    41,10
  • 40906540
    Value Proposition Design - Alexander Osterwalder, Yves Pigneur, Greg Bernarda, Alan Smith
    Value Proposition Design
    von Alexander Osterwalder
    Buch (Paperback)
    36,00
  • 4589321
    Next practice - Peter Kruse
    Next practice
    von Peter Kruse
    Buch (gebundene Ausgabe)
    28,80
  • 3010568
    Die Mäusestrategie für Manager - Spencer Johnson
    Die Mäusestrategie für Manager
    von Spencer Johnson
    (12)
    Buch (gebundene Ausgabe)
    15,50

Kundenbewertungen

Durchschnitt
2 Bewertungen
Übersicht
1
0
0
0
1

Online Link und Cloud
von einer Kundin/einem Kunden aus Frauenfeld am 11.11.2015
Bewertet: eBook (ePUB)

Online funktioniert dürftig und wechsel wieder auf Hard Copy. Sollte als pdf verfügbar sein, da Firmen PC's nicht immer frei sind solche zuzulassen, d.h. nicht verwendet werden kann und somit unbrauchbar ist.

John P. Kotter "rocks"!
von einer Kundin/einem Kunden aus Gilching am 09.01.2014
Bewertet: eBook (ePUB)

Sehr gutes Buch eines ausgewiesenen Experten für Change Management. Greifbar beschriebene, logisch strukturierte Vorgehensweise -Aus der Praxis für die Praxis - sofort beruflich einsetzbar. John P. Kotter "rocks"!


Wird oft zusammen gekauft

Leading Change - John P. Kotter

Leading Change

von John P. Kotter

(2)
Buch (gebundene Ausgabe)
25,50
+
=
Das Pinguin-Prinzip - John Kotter, Holger Rathgeber

Das Pinguin-Prinzip

von John Kotter

Buch (gebundene Ausgabe)
17,50
+
=

für

43,00

inkl. gesetzl. MwSt.

Alle kaufen