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Gewinn- und Kapitalbeteiligung

Eine mikro- und makroökonomische Analyse


Erfolgsfaktor Mitarbeiterbeteiligung?

Gewinn- und Kapitalbeteiligungsmodelle spielen in der Wirtschaftspraxis eine immer größere Rolle. Die Autoren stellen diese Partizipationsformen vor und analysieren detailliert ihre einzel- und gesamtwirtschaftlichen Auswirkungen, ihren Einfluss auf Wachstums- und Beschäftigungsprozesse sowie ihre operationale Umsetzung. Mitarbeiter-Kapitalbeteiligungen als möglicher Finanzierungsweg für die Altersrente werden ebenfalls kritisch reflektiert.
Portrait

Prof. Dr. Heinz-J. Bontrup ist Professor im Fachbereich Wirtschaftsrecht an der Fachhochschule Gelsenkirchen.
Dipl.-Wirtschaftsjurist (FH) Kai Springob ist Mitarbeiter im Bundesaufsichtsamt für das Kreditwesen.

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  • Gewinn - Entstehung, Realisierung und Wirkung

    Mögliche Erfolgs-/Gewinnbeteiligungen

    Gewinn- und/oder Kapitalbeteiligungen gesamtwirtschaftlich

    Mitarbeiterbezogene Kapitalbeteiligung

    Gewinn- und Kapitalbeteiligungen als Beitrag zur Alterssicherung
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Beschreibung

Produktdetails

Einband Taschenbuch
Seitenzahl 283
Erscheinungsdatum 14.03.2002
Sprache Deutsch
ISBN 978-3-409-11784-5
Verlag Gabler
Maße (L/B/H) 24/17/1,5 cm
Gewicht 502 g
Abbildungen mit 22 Abbildungen 24 cm
Auflage 2002
Buch (Taschenbuch)
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46,21
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inkl. gesetzl. MwSt.
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